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把握新形势 寻求新突破 努力推进转型发展再上新台阶——富润公司召开2019年度工作会议,总结部署各项工作

文章来源:综合管理部阅读次数:2817 发布时间:2019/01/30

1月24-25日,富润公司召开2019年度工作会议。会议对2018年工作进行了全面总结,分析了当前的形势和存在的问题,对2019年工作进行部署,签订了2019年经营目标责任书。公司全体领导班子成员、外部董事出席会议。  

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公司党委副书记、董事、工会主席杜德蓉同志代表公司作了题为《把握新形势 寻求新突破 努力推进转型发展再上新台阶》的全面工作报告。杜德蓉在报告中指出,过去的一年,公司坚持以高质量发展为牵引,积极推进发展路径、资产结构、产业布局、业务结构、党的建设等工作全面优化实化,取得了明显成效,改革转型艰难破局,资产证券化和股份制改革迈出新步伐,治理和管理水平进一步提升,党的领导和基层组织建设更加巩固和加强,信访稳定、安全环保形势良好。她强调,面对2019年复杂严峻的形势,公司上下要坚定信心,保持定力,坚持产融结合的发展道路,扎实推进公司改革、发展、党建等各项工作,进一步增强职工的幸福感认同感获得感。杜德蓉同志还代表公司党委、工会分别报告了公司党建、工会工作。

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在会议结束时的讲话中,杜德蓉强调,各部门、各公司要强化责任担当,充分调动全体员工积极性,不折不扣完成年度经营任务。同时,要加强统筹兼顾,有序推进党建、纪检等工作,努力推进公司改革转型和高质量发展再上新台阶。 

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公司总经理李小波作了经营管理工作情况报告。他指出,2018年,公司经营层认真贯彻执行省国资委和公司董事会各项决策部署,优化布局、发展转型、深化改革、风险管控等各项工作成效明显,顺利完成了省国资委下达的经营目标任务。他要求,公司要认真贯彻落实全省国资国企改革发展工作会议精神,按照“五个着力”要求,做好2019年产业布局优化、业务模式创新、改革深化落地、风险防范化解等经营工作,奋力开创公司改革发展新局面。在对新一年工作动员部署中,李小波要求全体员工面对困难和挑战,要坚定信心,众志成城,发扬艰苦创业的优良传统,创新业务发展模式,打好经营管理攻坚战。

 外部董事王晋忠在讲话中强调,要增强忧患意识,清醒地认识形势的变化和自身发展中存在的问题、不足;要增强风险意识,进一步降低杠杆;要增强市场意识,努力到市场中打拼;要增强创新意识,夯实基础业务板块,打造核心竞争力;要增强主人翁意识,持续加强公司文化建设。 

会上,公司纪委书记李文法报告了纪检监察工作情况。分管业务的副总经理张应才、周浩分别对2019年业务工作进行安排部署。各业务部门、四川玻纤主要负责人分别作表态发言。 

 公司总部中层副职以上管理人员、下属公司主要负责人参加会议。

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